职场上送礼给上司 职场要给领导送礼吗
网友提问：
职场人情是非多，月薪3千的人过节究竟该不该给领导送礼？
优质回答：
都月薪三千了，还不想办法提高自己能力，改善自己环境，还在动歪脑筋给领导送礼？三千全送，还是送两千，一千五？
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我个人认为，这个社会并不看你月薪多少？是看你与人交往的能力如何？多赚多送点少赚少送点，人情帐户是要不断存入感情才会在关健的时候帮到你。
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在领导手下干了多久？是刚毕业？还是毕业好久了？在沿海就业？还是内陆乡镇？
3000大洋的月工资，说多不多，说少不少！关键是看哪个地区，哪个岗位而已！
收入与贡献、与你在领导心目中的位置成正比！
如果是在内陆乡镇，刚毕业后就业的工资，那过节必须的给领导送礼，以表示感谢！
如果是在沿海地区，刚毕业就业的工资，随大流的好。反正工资随大流，在礼金上也随大流。但是，工作表现不能随大流，一定要尽快的融入，靠表现获取领导的青睐，比送礼更有效！
如果是毕业好久了，拿的这个水平的工资，送礼就免了，找找原因，要么赶快改；要么挪挪窝吧！
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想进步，想改变就得送！不然继续心安理得领你那万年不变的工资！
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