顺丰快递员工资高吗 顺丰快递员为什么辞职？
网友提问：
顺丰快递的工资那么高，为啥还有许多快递员辞职呢？
优质回答：
刚在顺丰干了三个月，也要离职了，正如各位所想的那样，高工资的确形同虚设，每天六点半到岗上班，晚上八点多下班，每天工作十四个小时，每月休息不足四天，这样的月薪一万，你们觉得算是高工资吗？
这还只是时间上的，新员工分配的区域都是老小区，爬楼居多，切大米、食用油、家具、电器居多，没有电梯，这些都要靠人力搬上去，加上楼层高，一天下来很难吃得消。
要是光累光时间长也就算了，顺丰要求还多，每天到货五次，早上七点，十点，下午一点，三点，五点，还有晚上七点一趟，不一个时间点的货，不能拖到下个时间点去送完，结果就是每次二三十个货，同一个楼层的货，硬是要分五六次去送，费时费力，加上六楼五楼的快递本来就多，这样一来更加大了劳动度，没有在规定时间内送达，就会面临罚款，取消补助的后果。
于是乎就是把快递员搞得又累又紧张又烦。
这还不算完，以前都以为顺丰收派是分开的，不同人负责的，其实不然，收派是一个人，同一个人既要送货还要收货，还都有时间要求，超时就要受罚，那么这不是折腾人吗？拉着一车货，跑来跑去的收货，结果送的又超时了，不去收吧，等你送完了，收的又超时了，你要是边送边收吧，有的收的件还很大，车子又没地方装，你觉得无奈不？
那些离职的就是分到这些烂区域的，我就是如此，小区离公司远，每次拉着货光路上都来回耗时十几分钟。
以前都以为顺丰是大公司，公正公平，错了，到哪里都是要看关系的，好区域是不可能分给你的，要么有关系要么是老员工才可以，否则你干着最累的区域，却拿着最低的工资，天天爬楼爬到腿抽筋，客户还难说话，烦死。
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本人今天离职，五年光阴转瞬即逝，梦一场，恍若隔世。
先不提工资待遇，先讲讲这份工作本身。入了顺丰，意味着六亲不认，意味着停止思考，意味着化身成为工具人。
单指一线，正常工作时长早七晚九，有些特殊站点到站时间更早，下班更晚。
司机更辛苦，我站是司机包线路，每天七趟任务，一趟70，早四点去拉货，六点半到站里，卸完车自行安排时间，中午空车回，十二点拉货到，一点把收货拉走，三点又拉货到，四点又拉收货走，晚上七点半又拉一车到货，八点半再拉收货走。
等到了中转场全卸完，再回家已后半夜了，洗洗睡第二天早上再四点。
日复一日。
一线每天早晚一次例会，每周五大扫除，然后周例会，一个月开一次区部大会，给领导都开吐了。你身体忙一天没吃一顿热乎饭，然后晚上不让你下班过数据，考核，开会给你各种精神攻击，压力巨大，身心俱疲。
入了顺丰，几乎断了一切应酬，亲戚朋友婚丧嫁娶去不了，妻儿父母陪不了，每天除了和几个同事喝顿大酒几乎毫无社交。
想学习想做副业？那得有别人三倍的精神力才能咬牙挺过来，每天能睡个舒服觉已经很不容易了。还要求二十四小时开机，客户随时可能打你电话，我曾半夜一点接过淘宝客服电话说客户找不到件了，半夜三点有傻子要发快递。
每天，几乎每天睁眼就去上班，下班就想躺下长眠，连续十四五个小时不间断的高强度紧张工作，实在不能酸爽。
你不得不高度紧张，不能串单，串单意味着把快件发错地址，找回来得自掏腰包搭运费，还得给那边的兄弟转红包帮帮忙，找不回来还得自己赔货物钱。
顺丰是为数不多还给提供包装的快递了，客户省心，啥难题都甩给你，没有原包装你自己想办法，出破损自己责任自己兜着。
顺丰一线不叫快递员而叫做业务员，每天不光有快递业务，还顺带推销各种产品，这方面牵扯利益太多，我怕被灭口就不说了。
反正卖不出去还得自己买。
工作中遇到委屈多了去了，作为小队长我天天给我徒弟擦屁股。
我站里最高工龄有一个十二年的老一线，思想已经固化了，除了每天这点工作已经不知道该干啥了，离了公司还能干啥。
和社会脱节，发生什么都毫无关心。
反正第二天还是去送快递，被人呼来喝去。
我离职原因是漫长的工作时间身心俱疲，高血压心脏病都找来了，再干下去感觉有生命危险，索性自裁了吧，也不想讹公司。
就这样公司以人手不足为由又让我继续干了半个月。
