事业编工资低想辞职事业编一个月两千想放弃

2023-03-12 04:03:00

网友提问：

事业编制，每月到手不到3000，迷茫又焦虑，该辞职吗？

优质回答：

诚谢邀请！想当年，你既然能去报考事业编制，肯定是看中了事业单位的稳定、无压力、有五险一金、有晋级和晋升的空间、有社会地位、老了有丰厚的退休金等诸多优点，也就是说考上了，永远就不会失业，安全感、优越感爆满。同时你能考上事业编制，想必也是具备一定的报考条件，如学历、专业、年龄等，又通过理论考试、面试、体检和政审等程序，说明具有一定的专业和综合能力，才能过五关斩六将上岸的。

作为年轻人，都是怀揣着梦想，都想轰轰烈烈地大展宏图，干一番事业，甚至于认为自己的能力可以改变世界似的。但到了单位，却是日复一日、年复一年地做着千篇一律的工作，毫无生气，从现在起就可以看到几十年后的情景，想着如果是这样，等于是在浪费青春、埋没才能、耗竭生命、负了韶华。同时还要面对错综复杂的人事关系，明争暗斗、尔虞我诈的，挺闹心的。又想到每月不到3000元钱，更是认为与付出不成比例，就产生了迷茫和焦虑，但该不该辞职，我认为要具体情况具体分析具体对待。

一、不该辞职。如果你有令人羡慕的专业，如教师、医生、财会等技术性很强的专业，并且现在也有了住房、有了家庭等就不要辞职。因为这些专业是越老越吃香，你不但能走专业晋升的路线，从初级晋升到正高级；还可以有职务升迁的空间，依单位级别，可以从股级干到处级。所以你要能耐得住寂寞，踏踏实实地干好自己的本职工作。看看你的前辈，哪个都是这样度过的，重复、安定、平稳的工作，无压力，轻松自在，得心应手，悠哉悠哉。

人在江湖，身不由己，原来不可一世、桀骜不驯的性格早已经被现实打磨的光滑溜圆的，他们可以自然、淡然、泰然的应对一切事物，相信你也可以慢慢适应的。业余时间你也可以参加运动或邀三五知己周边游、喝喝茶、聊聊天、喝点小酒、来来牌等，借此转移注意力，可以放松自己，减缓压力，这样就能够驱除焦虑的不良情绪。

二、应该辞职。如果你实在适应不了现在的工作，已经焦虑了，并且心情沮丧、失眠、烦躁、整天郁郁寡欢的，再发展可能就要抑郁，抑郁重了还会产生自杀的念头。所以，如果你有一定的经济基础，能够抵御风险；具有强大的内心，能承受住失败的压力；结交有相当广的人脉，可以拓展业务，在社会上游刃有余；又有很强的专业技术能力，到什么地步都有用武之地，都可以生存；

最后家人还很支持并给予精神上的鼓励和资金上的帮助，愿意同甘苦、共患难。能够接受你的辉煌与失败，尤其你要是女的，老公还有稳定的工作，那你可以辞职到民营或选择自己去创业。但创业有风险，切记要谨慎。陌生的朋友，事业毕竟是你生存的根基，辞职与否，你一定要三思而后行，切不可贸然行事，但愿我的回答能够对你有所帮助。

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其他网友回答

疫情时期，就是你辞职了，职场也不景气。还是坚持吧！年轻人只要认真工作，总能找到解决问题的切入点。

其他网友回答

还是坚持吧！

我们县城的事业编也大多领着3000左右的工资，也不见有几人辞职，普通人的生活大抵如此吧，既饿不了，也发不了。毕竟有一份正式工作不易，朝九晚五，比那些拿着高薪在企业工作的人轻松多了，何况，别人能过，自己一样能过，工资总是在涨，如果真嫌少，不妨用业余时间做个第二职业，补贴家用，工作也不耽误，也是好办法。

其他网友回答

不要忘记你当时报考事业编时的目的。

1. 事业编体制内的待遇好处是退休后显现，如果你情商高，提职务快，人脉增值好，潜在的资源可以好好利用一下。如果没有这种情商，只能埋头苦干了。

2. 如果你有很强的专业能力，不受年龄限制，那可以大胆辞职。

3.如果没有第二条资本，还是不要辞职

千万不要逃避工作中的不如意，到哪里都一样。私企如果没有真才实学，再没有年龄优势，很快就被淘汰了，还不如在体制內舒服呢。

其他网友回答

辞职这个问题我劝你慎重考虑，原因主要有以下几点：

1.事业编制工作稳定。

尤其是2020年疫情以来，不少企业裁员的裁员，倒闭的倒闭，你看行政事业单位，旱涝保收，工资一分不少，今年又普调了基本工资，待遇上稳中有涨。

2014年推行养老保险制度改革以来，10年的过渡期内，养老金的计算办法有个新老办法对比，明显看出新办法计算养老金要远高于老办法，所以以后退休，养老金是有保障的，要高于一般企业。

还有医疗待遇，绩效考核奖励等，这些也都需要看到。