作为大学生,毕业了,为何就业 大学生就业是社会问题还是自身问题

作为大学生,毕业了,为何就业 大学生就业是社会问题还是自身问题

网友提问:

大学生毕业之后就业成了问题,究竟是谁的问题?学生还是社会?

优质回答:

大学生毕业之后就业成了问题?现实社会,大学生都选择安逸的工作,西部有大量的工作岗位,大学生愿意去吗?

其他网友回答

主要是大学扩招造成大学生太多了!如果每年招收30~50万大学生,就不会出现这种情况了。

其他网友回答

感谢你的提问。

你这个问题比较有深度,看得出你是善于思考的人,我认为如果找原因,社会与个人都有责任,但最主要的问题的还是出在个人方面,我的分析与理由如下:

1.现在的部分院校专业设置重复,资源不足,教学水平不高

曾有一段时间,一些新建的院校,其教学资源、师资水平等都不是很高,而且有些专业完全是为了迎合社会需要,而实际的办学能力都有欠缺,所以,从这些院校、这些专业毕业的学生,其知识层次和能力结构必然受影响。因而,如果只是拿一个大学毕业证而没有实际能力,就业是肯定会出问题的,这就是我所说的社会原因吧。

不过,根据经济发展需要,国家已开始对院校布局进行调整,一些院校根据规定要转成职业类院校,重在培养高素质的专业化人才。相信,这些政策落地后,这一问题能从根本上得到扭转和改变。

2.虽然大学毕业生每年有几百万,与实际需要相比远远不够

可以看到,我国的大学毕业生数量每年都创新高!2020年估计将达到破记录的900多万。即使如此,这与我国高速发展经济对人才的需求相比,还是远远不够的,尤其是在基层的企业,对大学生的需求量非常大。所以,我要说,大学生就业难绝对不是过剩了,不能给他们提供就业岗位了。

3.大学毕业生眼高手低、好高骛远,颇有些高不成,低不就

既然就业岗位充足,可是为什么很多大学生却是感觉就业难呢?原因就出在大学生本身。因为,太多大学毕业的就业观就不正确,说得更直接一些就是“眼高手低、好高骛远,颇有些高不成,低不就”。他们的就业标准是”既要待遇高、又要环境好、还要工作轻松“,到基层岗位、进企业一线他们认为太苦太累,根本不考虑。因而就出现了,基层和企业严重缺少人才,而很多大学毕业生却无工作可做的”怪现象”!所以,只有大家改变了观念,在就业时只要能发挥专业特长、只要能提供相对不错的就业岗位,就先就业解决个人生存问题,然后有机会再慢慢发展,这样的话,应该是每一个大学毕业都能找到工作。

以上就是我的分析,谢谢!

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大学太多,每年毕业生将近1000万,社会容纳不了。而且学校设置的专业也是五花八门,教学质量逐年下降。就业问题不是社会造成的,是大学扩招造成的。现在高中毕业升学率是百分之百。

要解决大学生就业问题,要首先解决扩招问题,专业设置问题。要撤销一些大学城,恢复原来的大学规模,提高教学质量,减少入学人数。任何时候都不可能大学升学率是百分之百。

这十几年来各级学校升格成风。中专升大专,大专升本科,本科挣办研究生院。高学历文凭满天飞,质量遭质疑,就业自然受到影响。要实事求是,就要把不合格的大学降为中专,把不够大学生资格的高中毕业生录取到各级各类专业技校,让他们成为有一技之长的、社会需要的专业人才。在这样务实的教育制度下培养出来的学生就会有高就业率。

原本很好的大学,很好的中专为什么要随意扩大,随便升格呢?办一所大学不是那么简单的,要考虑多方面的因素,多方面的条件。全世界有名的大学就那么几十所,百年不变。说明办大学不容易,不是挂个牌子就是大学,拿了文凭就是大学生,社会就认可。要名副其实,有真才实学,学生才有竞争力,学校才会有名气。

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